中介不发工资工厂有责任吗?
我通过中介进了工厂打工,结果中介一直拖着不给我发工资。我找中介要,他们总是找各种理由推脱。我就想问问,在这种情况下,工厂有没有责任管我的工资问题呢?
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在中介不发工资的情况下,工厂是否有责任需要分情况来看。首先,我们要明白工资支付责任的基本概念。工资支付责任通俗来讲,就是谁应该给劳动者按时足额发放工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位有向劳动者及时足额支付劳动报酬的义务。 如果劳动者是与中介签订的劳动合同,那么中介就是用人单位,正常情况下应由中介承担支付工资的责任。工厂作为用工单位,一般没有直接向劳动者支付工资的义务。比如,劳动者和中介签订了劳务合同,中介安排劳动者到工厂工作,那么中介就是工资支付的第一责任人。若中介不发工资,劳动者应首先向中介主张权益。 然而,存在一些特殊情况工厂可能需要承担责任。如果工厂和中介之间有约定,工厂有代发工资的义务,那么工厂就有责任确保工资按时发放给劳动者。如果工厂没有按照约定代发,导致劳动者没收到工资,工厂就可能要承担相应责任。另外,若工厂和中介恶意串通,损害劳动者利益,工厂也可能要对不发工资的情况负责。这种情况下,劳动者可以根据《劳动合同法》第九十二条等相关规定,要求工厂和中介承担连带赔偿责任。 当遇到中介不发工资的情况时,劳动者可以先与中介协商解决。若协商不成,可以向劳动监察部门投诉,也可以申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。如果在维权过程中发现工厂存在上述需要承担责任的情形,也可以将工厂列为相关责任主体。

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