在财税公司上班拿个人信息进行代理是否可行？

在财税公司上班拿个人信息进行代理是否可行，需要从法律层面进行分析。

首先，个人信息是指以电子或者其他方式记录的能够单独或者与其他信息结合识别特定自然人的各种信息。依据《中华人民共和国民法典》第一千零三十四条规定，自然人的个人信息受法律保护。个人信息中的私密信息，适用有关隐私权的规定；没有规定的，适用有关个人信息保护的规定。这就意味着，个人信息受到严格的法律保护，未经本人同意，不得随意使用。

其次，《中华人民共和国个人信息保护法》规定，处理个人信息应当遵循合法、正当、必要和诚信原则，不得通过误导、欺诈、胁迫等方式处理个人信息。在财税公司上班时，如果要拿个人信息进行代理，必须获得信息主体的明确同意，并且要告知其处理信息的目的、方式和范围等。如果未取得同意就使用个人信息，属于违法行为。

再者，若违反个人信息保护相关法律，会面临相应的法律责任。根据《中华人民共和国个人信息保护法》第六十六条，违反本法规定处理个人信息，或者处理个人信息未履行本法规定的个人信息保护义务的，由履行个人信息保护职责的部门责令改正，给予警告，没收违法所得，对违法处理个人信息的应用程序，责令暂停或者终止提供服务；拒不改正的，并处一百万元以下罚款；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上十万元以下罚款。

所以，在财税公司上班拿个人信息代理，在获得信息主体明确授权且严格按照法律规定和约定处理信息的情况下是可以的；反之，若未经同意擅自使用个人信息进行代理，则是违法的。