印刷厂工人协助盗版印刷，是否需要承担法律责任？

根据我国现行法律，协助盗版印刷的工人是否需要承担法律责任，主要取决于其主观故意和客观行为。

首先，在刑事责任方面，根据《中华人民共和国刑法》第二百一十七条关于侵犯著作权罪的规定，以营利为目的，复制发行他人享有著作权的文字作品、音乐、电影、电视、录像、图片、软件等，侵犯著作权的行为，情节严重的，构成侵犯著作权罪。对于直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

对于印刷厂的普通工人，如果其明知所印刷的内容是盗版制品，并且在老板的指使下积极参与了盗版印刷活动，那么根据刑法理论中的共同犯罪的规定，其可能被认定为侵犯著作权罪的共犯。但是，司法实践中，对于普通工人的刑事责任认定会更加审慎，通常会考虑其在犯罪活动中所起的作用、是否具有主观营利目的、以及是否知道印刷内容的侵权性质等因素。如果工人仅仅是按照指令进行操作，对印刷内容的侵权性质不知情，或者其作用微乎其微，且没有主观营利目的，那么被追究刑事责任的可能性相对较低。然而，即使不构成刑事犯罪，也可能面临行政处罚。

其次，在行政责任方面，根据《中华人民共和国著作权法》和《中华人民共和国印刷业监督管理条例》等相关法律法规，未经著作权人许可，复制发行侵权产品的行为，会面临著作权行政管理部门的行政处罚，包括但不限于没收违法所得、没收侵权复制品、罚款等。如果印刷厂的普通工人在明知是盗版印刷的情况下，仍然协助进行操作，也可能被视为直接责任人，与印刷厂一同受到行政处罚。

最后，在民事责任方面，虽然普通工人承担民事赔偿责任的情况相对较少，但如果其行为直接导致了著作权人的损失，并且其行为具有过错，理论上也不能完全排除承担连带赔偿责任的可能性，尽管这在实践中较少发生，主要的民事赔偿责任通常由侵权单位或主要负责人承担。

**实用建议：**

1. **了解情况，停止参与：** 如果您意识到您正在参与盗版印刷活动，最稳妥的做法是立即停止您的工作，并明确告知您的雇主您不愿意继续从事此类非法活动。

2. **保留证据：** 如果可能，保留您与雇主关于印刷内容性质的沟通记录，或者其他能够证明您对侵权行为不知情或被动参与的证据。

3. **寻求法律咨询：** 如果您对此事感到担忧，建议您咨询专业的知识产权律师，详细说明您的情况，律师会根据您的具体情况给出更具针对性的法律意见，并帮助您评估潜在的法律风险。

4. **谨慎选择工作：** 在未来的求职过程中，务必了解清楚用人单位的业务性质，避免从事可能涉及侵权或其他违法活动的工作。