工资属于再分配还是初次分配？

要搞清楚工资属于再分配还是初次分配，我们首先得明白初次分配和再分配的概念。

初次分配，简单来说，就是在创造国民收入的物质生产部门内部进行的分配。在这个阶段，企业会根据各生产要素在生产中发挥的作用大小，对企业的营业收入进行分配。例如，劳动者提供了劳动，就会获得工资报酬；资本所有者投入了资金，会得到利润、利息等；土地所有者出让土地使用权，会获得租金收入。这是直接与生产过程相关的分配。

再分配则是在初次分配的基础上，政府通过税收、社会保障、转移支付等手段，对各收入主体之间的收入进行再次调节的过程。它的目的是促进社会公平，缩小贫富差距，保障社会的稳定和发展。

根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，工资是劳动者通过付出劳动，从所在单位获得的劳动报酬。工资的分配是在企业等生产单位与劳动者之间直接进行的，是对生产成果的第一次分配，所以工资属于初次分配。 例如，一家工厂在一个月内生产了价值一定的产品，销售后获得了收入，工厂会先扣除成本等费用，然后按照劳动合同的约定，给员工发放工资，这就是典型的初次分配过程。而像政府发放的低保金、养老金等，才属于再分配的范畴。