question-icon 因病去世的人生前单位拖欠的工资是否属于遗产?

我家里有位亲人因病去世了,他生前所在的单位还拖欠着他一部分工资没给。我想知道这部分拖欠的工资算不算他的遗产呢?能不能由我们家属继承?
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  • #工资遗产
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在法律层面,因病去世的人生前单位拖欠的工资是属于遗产的。下面为你详细解释。 首先,我们来明确一下遗产的定义。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条规定,遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。这意味着遗产必须具备几个关键要素,一是属于死者个人所有,二是该财产是合法取得的,三是在死者死亡时就已经存在。 接着,分析生前单位拖欠的工资。工资是劳动者通过付出劳动而应得的报酬,它是劳动者个人合法收入的一部分。虽然这笔工资在劳动者生前单位尚未支付,但这并不影响其作为劳动者合法财产的性质。从劳动者与单位建立劳动关系并付出劳动那一刻起,单位就负有按照约定支付工资的义务,劳动者对这笔工资拥有合法的债权。当劳动者因病去世时,这笔尚未支付的工资作为其生前的合法财产,自然就成为了遗产。 最后,关于遗产的继承。根据《中华人民共和国民法典》中关于继承的相关规定,死者的法定继承人有权继承这笔遗产。法定继承人包括配偶、子女、父母等。他们可以通过合法的途径,如与单位协商、申请劳动仲裁或者提起诉讼等方式,要求单位支付拖欠的工资,以实现对这笔遗产的继承。

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