单位犯罪中领导要负什么责任？

在单位犯罪中，领导所承担的责任是一个较为复杂的法律问题。下面我们来详细分析领导在单位犯罪中可能承担的责任。首先，要明确单位犯罪的定义。单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。也就是说，单位作为一个整体实施了违法犯罪的活动。根据《中华人民共和国刑法》第三十一条规定，单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。这里的“直接负责的主管人员”，通常就是我们所说的领导。领导承担责任需要满足一定条件。如果领导对单位犯罪起到了决定、批准、授意、纵容、指挥等作用，那么就需要承担相应的刑事责任。例如，领导明知单位的某项业务存在违法风险，却仍然指示下属继续进行，这种情况下领导就难辞其咎。对于领导责任的划分，一般会根据其在犯罪中的参与程度、所起的作用大小等来确定。如果领导是犯罪的主要策划者和组织者，那么其承担的责任相对较重；如果只是起到了一定的辅助作用，责任则相对较轻。比如，在单位虚开发票犯罪案件中，公司董事长主导了整个虚开发票的计划，并且积极推动实施，那么董事长就要承担主要责任；而财务经理虽然按照董事长的要求操作，但只是执行层面的，其责任相对董事长来说就会轻一些。在司法实践中，还会考虑领导是否有自首、立功等情节。如果领导在犯罪后主动投案，如实供述自己的罪行，或者有揭发他人犯罪行为等立功表现，那么在量刑时可以从轻或者减轻处罚。总之，单位犯罪中领导的责任认定是一个综合考量的过程，需要结合具体的案件情况和法律规定来确定。