单位给自己缴纳社保，自己交的需要停吗？

当单位开始为您缴纳社保时，通常自己交的社保是需要停掉的。下面为您详细解释：

首先，我们来了解下社保的构成和缴纳规定。社保主要包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这几个部分。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。这就意味着单位为员工缴纳社保是法定义务。

自己缴纳社保一般有两种情况，一是以灵活就业人员身份缴纳，二是参加城乡居民社保。

如果您之前是以灵活就业人员身份缴纳社保，单位开始缴纳后不停掉自己交的部分，可能会造成重复缴费。因为无论是养老保险还是医疗保险，同一时间段内重复缴纳是没有意义的，不能同时享受两份待遇。而且重复缴纳部分在后续处理起来比较麻烦，可能需要办理退费等手续。所以，建议及时停止灵活就业社保的缴纳，让单位正常为您缴纳职工社保。

要是您之前参加的是城乡居民社保，单位缴纳社保后也应该停止居民社保的缴纳。因为职工社保和居民社保虽然都属于社保体系，但保障水平和享受待遇不同，职工社保的保障通常更全面、待遇更好。同时参加两种社保，在报销医疗费用、领取养老金等方面也只能选择其中一种，重复缴纳只会浪费金钱。

关于停止自己交社保的操作，以灵活就业人员身份缴纳社保的，您可以携带本人身份证等相关证件到当地社保经办机构办理停保手续，也可以通过当地社保部门的线上服务平台进行操作。如果是城乡居民社保，一般可以向所在社区或村委会申请停保，或者通过当地税务部门的缴费渠道停止缴费。