儿子多年不工作，离婚会怎么判？

在儿子多年不工作而涉及离婚的案件中，法院的判决主要围绕几个关键方面，下面为您详细介绍。

首先是离婚与否的判定。根据《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。儿子多年不工作可能会对夫妻感情造成影响，但这并不直接等同于夫妻感情破裂。法院会综合考量双方提供的证据，判断是否存在重婚或者与他人同居、实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员、有赌博、吸毒等恶习屡教不改、因感情不和分居满二年等法定应准予离婚的情形。若有，调解无效时法院会判决离婚；若没有足够证据证明感情破裂，法院可能不会判决离婚。

其次是财产分割问题。依据《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。虽然儿子多年不工作，但婚姻关系存续期间双方获得的财产通常仍属于夫妻共同财产。不过，法院在判决时会考虑到女方在经济上的付出较多等实际情况，可能会适当照顾女方的权益。

最后是子女抚养权的判决。《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。在判定抚养权时，法院会考虑双方的抚养能力和抚养条件等因素。儿子多年不工作，可能在经济抚养能力上相对较弱，这在一定程度上可能对其争取抚养权不利，但法院仍会综合其他因素，如陪伴孩子的时间、教育理念等进行判断。