社保死亡丧葬费和抚恤金的标准是多少？

社保死亡丧葬费和抚恤金是给予参保人员家属的一种经济补偿，下面为你详细介绍其相关规定。

丧葬费是用于安葬死者的费用。在我国，丧葬费的标准并非全国统一，不同地区有不同的规定。有些地区是按照固定金额发放，例如某地规定丧葬费为5000元；有些地区则是按照当地上一年度职工月平均工资的一定月数来计算。例如，根据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属从工伤保险基金领取的丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

抚恤金是给予死者家属的精神慰藉和经济帮助。同样，抚恤金的标准也因地区、死亡原因等因素而有所不同。一般来说，对于企业退休人员，抚恤金可能与本人的养老金水平、缴费年限等相关。以部分地区为例，企业退休人员因病或非因工死亡，抚恤金发放标准为其生前最后一个月基本养老金×20个月。而对于机关事业单位工作人员，标准可能会有所差异，有的按照生前基本工资或基本离退休费的一定倍数发放。

由于各地政策不同，具体的社保死亡丧葬费和抚恤金标准，你可以向当地的社保经办机构咨询，他们会提供准确的信息。