什么是职务侵占罪？

职务侵占罪是一种在商业和职场环境中比较常见的犯罪行为。简单来说，它是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

这里的“利用职务上的便利”，是指利用自己在单位中所担任的职务赋予的权力和方便条件，比如管理财物、经手业务等便利。例如，公司的财务人员利用自己掌管财务的职权，私自挪用公司资金用于个人消费；或者销售人员将收到的货款据为己有等情况，都可能构成职务侵占。

关于数额较大的标准，根据相关的司法解释，一般来说，职务侵占数额在三万元以上的，应当认定为“数额较大”。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

需要注意的是，职务侵占罪的主体是公司、企业或其他单位的人员，而不是国家工作人员。如果是国家工作人员利用职务之便侵占公共财物，则可能构成贪污罪。这两者在犯罪主体和法律适用上是有区别的。所以在判断一个行为是否构成职务侵占罪时，要综合考虑行为人的主体身份、行为方式以及侵占财物的数额等因素。