工资薪金所得适用什么税率？

工资薪金所得适用的是超额累进税率。简单来说，超额累进税率就是把应纳税所得额按照一定的标准划分成不同的等级，每个等级适用不同的税率，然后分别计算每个等级的税额，最后把各个等级的税额相加，就是应缴纳的总税额。

根据《中华人民共和国个人所得税法》第三条，综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。这里的综合所得就包含了工资、薪金所得。具体的税率和速算扣除数如下：不超过36000元的部分，税率为3%，速算扣除数为0；超过36000元至144000元的部分，税率为10%，速算扣除数为2520；超过144000元至300000元的部分，税率为20%，速算扣除数为16920；超过300000元至420000元的部分，税率为25%，速算扣除数为31920；超过420000元至660000元的部分，税率为30%，速算扣除数为52920；超过660000元至960000元的部分，税率为35%，速算扣除数为85920；超过960000元的部分，税率为45%，速算扣除数为181920。

在计算应纳税额时，首先要确定应纳税所得额。应纳税所得额是指居民个人取得的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。用应纳税所得额对照上述税率表，就能计算出应缴纳的个人所得税了。例如，小张每月工资收入10000元，三险一金扣除1000元，有一个子女正在接受全日制学历教育，可享受每月1000元的专项附加扣除，那么他的应纳税所得额就是10000 - 5000 - 1000 - 1000 = 3000元，对应的税率是3%，当月应缴纳的个人所得税就是3000×3% = 90元。