领导跟我借钱该怎么办？

当领导跟你借钱时，以下是一些应对方法和相关法律依据。首先，要明白借贷关系在法律上属于合同关系。按照《民法典》规定，领导向你借钱，双方就形成了民间借贷合同，和普通民间借贷合同一样受法律约束。

如果不想借钱给领导，可以委婉拒绝。比如表达自己经济困难，近期资金紧张，确实没能力出借；或者提出其他方式帮助，像帮领导联系其他资金渠道等。要是领导多次催促，一定要保持冷静，明确表明立场，不要因对方是领导就动摇。

要是决定借钱，有几个要点需注意。第一，要明确借款金额和还款时间，防止金额过大超出自己承受范围，也避免还款时间不明引发纠纷。第二，必须签订借条，借条要写清楚借款金额、时间、还款日期、逾期还款处理方式等关键信息，这是以后可能出现纠纷时的重要法律保障。第三，做好证据收集，保留转账记录、聊天记录等，这些在后续如果有纠纷时能起到重要作用。另外，在还款时间临近时，要及时催收。

如果领导借钱后不还，先尝试友好协商，要求还钱。若协商不成，可以到监察部门举报；也可以收集好证据，去法院起诉，按照《民事诉讼法》规定，在诉讼时效内向法院提交起诉书和相关证据，要求法院判决领导履行还款义务。要是法院判决后领导有钱却拒不归还，根据《刑法》规定，还能以拒不执行判决、裁定罪追究其刑事责任。

总之，处理领导借钱这件事，要在保障自身合法权益的基础上，尽量妥善维护职场关系。

相关概念：

民间借贷合同：就是自然人、法人、其他组织之间及其相互之间进行资金融通的合同。

诉讼时效：是指民事权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利，当时效期间届满时，债务人获得诉讼时效抗辩权。简单说，就是在这个规定时间内不主张权利，可能会影响到自己权利的实现。

拒不执行判决、裁定罪：是指对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的行为。