单位从什么时候开始交养老保险？

单位为员工缴纳养老保险的起始时间是一个很重要的问题，关系到员工的切身利益。简单来说，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，其中就包括养老保险。

“用工之日”指的是劳动者开始为用人单位提供劳动的那一天。比如，你和单位签了合同，并且从合同规定的上班第一天开始工作，这一天就是用工之日。从这一天起算，在三十天内，单位就有义务去社保经办机构为你办理包括养老保险在内的社保登记手续。

法律依据是《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，该条明确规定“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费”。也就是说，如果单位没有在规定的三十天内为你办理社保登记并缴纳养老保险，就属于违法行为。

要是遇到单位不按时缴纳养老保险的情况，你可以先和单位沟通，要求他们按照法律规定及时办理。如果沟通无效，你可以向当地的劳动监察部门或者社会保险行政部门反映，让他们来督促单位履行义务。这样做是为了保障你将来在养老方面能享受到应有的待遇。