社保的五险包括哪五险一金？
我一直搞不清楚社保里说的五险和五险一金到底是怎么回事，五险具体是哪几种保险，和五险一金又有什么关系呢？想了解一下这方面准确的法律规定和详细内容。
张凯执业律师
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首先，这里表述存在一定混淆，社保通常说的是“五险”，而不是“五险一金”。“五险”和“一金”是不同的概念，“五险”指的是社会保险，“一金”指的是住房公积金。
下面来详细介绍社保的“五险”。
养老保险，这可以简单理解成我们现在每月交钱，等退休之后就可以按月领取养老金，保障我们老年生活的基本经济来源。依据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
医疗保险，当我们生病去医院看病、买药的时候，就可以用医保来报销一部分费用，减轻我们的医疗负担。该法第二十三条规定，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
失业保险，要是因为非本人意愿失去工作了，在符合一定条件下，就可以领取一段时间的失业金，维持基本生活。根据该法第四十四条，职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
工伤保险，在工作过程中，万一受到了工伤或者患上职业病，工伤保险会给予相应的医疗救治和经济补偿。该法第三十三条规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
生育保险，女性职工在生育期间可以享受生育津贴和报销生育医疗费用等福 利。该法第五十三条规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
而“一金”即住房公积金，是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，主要用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房等。它不属于社保的范畴，但也是职工权益的重要组成部分。