三方协议的解约函盖什么章才有效？

三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。而解约函是解除三方协议的重要文件，其盖章的有效性直接关系到解约行为是否具有法律效力。

一般来说，加盖公章是最具有法律效力的方式。公章是公司处理内外部事务的印鉴，公司对外的正式信函、文件、报告使用公章，盖了公章的文件具有法律效力。根据《中华人民共和国民法典》第四百九十条规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。所以，解约函加盖公章可以被视为公司对解约行为的正式确认。

除了公章，合同专用章也具有法律效力。合同专用章是公司专门用于签订合同的印章，主要在合同签订时使用。如果公司在三方协议的签订过程中使用的是合同专用章，那么在解约函上加盖合同专用章也是合理有效的。因为合同专用章的使用范围明确指向合同相关事务，解约函本质上也是对三方协议这一合同的解除，所以使用合同专用章同样能体现公司的真实意思表示。

不过，财务专用章、发票专用章等印章通常不用于解约函。这些印章有其特定的使用范围，一般用于财务收支、发票开具等特定业务场景，不能代表公司对解约这一行为的认可。因此，在解约函上加盖这类印章可能不被视为有效。

为了确保解约函的有效性，建议在盖章前与学校和用人单位进行沟通确认。如果可能的话，可以要求对方明确告知需要加盖的印章类型。此外，留存好加盖印章的解约函原件，以备后续可能出现的纠纷时作为证据使用。