哪些人是不具备职业性劳动能力的？

在法律领域，不具备职业性劳动能力通常指的是由于身体、精神等方面的原因，无法从事一般性的职业劳动，不能通过劳动获得相应经济收入的情况。

从身体条件来看，依据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。这是因为他们的身体状况严重受损，基本上丧失了职业性劳动能力。比如，因工伤导致肢体缺失、双目失明等严重残疾，使得他们无法像正常人一样完成工作任务。

对于精神方面，患有严重精神疾病，如精神分裂症、重度抑郁症等，且经过专业医疗机构诊断和鉴定，病情严重到无法控制自己的行为、无法集中注意力完成工作的人，也属于不具备职业性劳动能力。这类人群由于精神状态不稳定，难以适应正常的工作环境和工作要求。

此外，一些患有严重慢性疾病，如严重的心脏病、晚期癌症等，身体机能极度下降，无法承受工作压力和劳动强度的人，同样不具备职业性劳动能力。他们可能需要长期的治疗和休息，无法持续稳定地进行职业劳动。

判断一个人是否不具备职业性劳动能力，通常需要经过专业的医学鉴定，由专业的医疗机构或鉴定机构根据相关标准和程序进行评定。