七月份入职，第二年会调整公积金吗？

公积金是否调整通常与当地政策、单位规定以及工资变化等因素相关。

公积金调整一般指的是调整缴存基数，住房公积金缴存基数通常是职工本人上一年度月平均工资。按照《住房公积金管理条例》第十六条规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例；单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

大部分地区住房公积金年度为当年7月1日至次年6月30日，一般会在每年的7、8月份进行调整。如果你去年7月入职，到今年6月满一年，那么在符合条件的情况下，单位可能会根据你上一年度（即入职后到当年6月底）的月平均工资来调整你的公积金缴存基数。不过，不同地区和单位的操作可能存在差异。有些地区会强制要求单位根据职工工资变化调整公积金缴存基数；而有些单位可能因各种原因，没有严格按照规定时间或标准进行调整。

所以，你这种情况第二年是有可能调整公积金的，但具体还要看当地公积金政策以及单位的执行情况。你可以向单位的人事部门咨询，或者登录当地公积金管理中心网站、APP查询相关政策和自己的公积金账户情况。