工伤肋骨骨折停工留薪期是多长时间？

停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变的期限。简单来说，就是员工受工伤后，不用上班但工资等照发的这段时间。

对于工伤肋骨骨折停工留薪期的时长，需要结合具体情况来确定。一般依据医疗机构出具的诊断证明，由劳动能力鉴定委员会来确认。

根据《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

就肋骨骨折而言，如果是单根或多根肋骨骨折但未造成严重并发症，停工留薪期可能在3 - 6个月左右。不过要是骨折严重，伴有血气胸、肺部感染等并发症，治疗和恢复时间较长，停工留薪期可能会超过6个月，甚至达到12个月或更长。最终的停工留薪期时长还是要以劳动能力鉴定委员会的鉴定结果为准。