工伤胸骨骨折如何赔偿？工伤认定决定书的时效是多长？

首先来说工伤胸骨骨折的赔偿问题。

赔偿主要涉及多个方面。通俗来讲，就是因为工伤给劳动者带来的各种损失都要进行补偿。赔偿项目包括医疗费，就是治疗工伤所花费的看病、买药等费用；停工留薪期工资，这是指在因工伤需要暂停工作接受治疗期间，单位要按照原来的工资福利待遇正常发放工资；还有护理费，如果受伤严重生活不能自理，需要有人照顾，那么照顾的费用也属于赔偿范围；如果造成了伤残，还会有一次性伤残补助金等。

依据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

关于停工留薪期，一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

再说说工伤认定决定书的时效问题。

工伤认定决定书本身是长期有效的，它是对职工工伤事实的一种认定凭证。不过，涉及到后续的一些权益主张，比如申请劳动能力鉴定、享受工伤保险待遇等，是有时间限制的。

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。一般要在伤情稳定后尽快申请，通常是在工伤认定决定书作出后，在合理的时间内，这个合理时间一般是病情稳定后即可申请，但各地规定可能略有差异。

而且，如果要通过行政复议或者行政诉讼来对工伤认定决定书提出异议，也是有时间限制的。申请行政复议的，一般是自知道该具体行政行为之日起60日内提出行政复议申请；直接向人民法院提起行政诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律依据分别是《中华人民共和国行政复议法》第九条和《中华人民共和国行政诉讼法》第四十六条 。

总之，了解这些规定对于维护自己的合法权益非常重要。