夫妻双方都能够领取生育津贴吗？

生育津贴是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。它本质上是一种对生育女职工的经济补偿，保障她们在生育期间的基本生活。

关于夫妻双方是否都可以领生育津贴，需要分情况来看。通常情况下，女方如果符合生育保险的相关条件，是可以领取生育津贴的。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十六条规定，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。也就是说，女方只要在生育时处于正常参保状态，且累计缴纳生育保险达到一定期限（各地规定不同，一般是连续缴纳6 - 12个月不等），就可以申请领取生育津贴。

而男方一般不能直接领取生育津贴，但可以享受陪产假和陪产假期间的工资待遇。不过，如果女方未就业且男方所在单位为其缴纳了生育保险，并且符合当地政策规定的条件，男方可以申请一次性生育补助金，这个补助金的标准通常低于女方的生育津贴。例如，有些地方规定，男方可以申请相当于女方生育医疗费定额补贴的一定比例的补助金。所以，夫妻双方不一定都能领生育津贴，具体要依据当地的生育保险政策来确定。