公司法人的社保不能转移吗？

公司法人的社保是可以转移的。首先来解释一个基本概念，社保转移就是指在不同地区之间，把社保关系从一个地方转到另一个地方，这样之前缴纳的社保年限等都能累计计算，保障咱们的社保权益不受影响。

根据《社会保险法》第十九条规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。这就说明从法律层面是允许公司法人转移社保的。

另外，每个公民只能同时参保一种社保。若法人要转移社保，在未与原用人单位解除劳动合同，并在另一用人单位实现就业的前提下，是不能转移社保关系并在另一用人单位参保社保的。

社保转移一般流程如下：第一步是开具参保缴费凭证，参保人员跨省、市流动前，用人单位或参保人员到原参保地社保经办机构申请开具养老、医疗保险参保缴费凭证，并按规定提供参保人员居民身份证等相关证明材料。第二步是办理参保登记手续，参保人员跨省、市流动就业后，按规定在新就业地建立基本养老、医疗保险关系。第三步是提出转移接续申请，新就业地的用人单位或参保人员向新就业地社保机构提出转移接续申请并出示原参保地开据的《参保缴费凭证》，填写《社会保险关系转移接续申请表》。最后一步是完成转移接续，新就业地社保机构受理《社会保险关系转移接续申请表》及相关资料并予以审核。

不过各地的社保政策和具体办理流程可能会存在一些差异，你可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询了解当地的详细规定。