职工医保是否可以享受低保报销？

职工医保和低保报销是两种不同的医疗保障待遇机制。下面来详细解释一下。

职工医保是一种基本医疗保险制度，主要是用人单位和职工共同缴费建立的，参保人在患病就医时，可以按照规定的报销比例和范围，由医保基金支付一部分医疗费用。这就像是大家一起凑钱成立了一个医疗费用保障基金，谁生病需要用钱了，就从这个基金里拿出一部分来帮助支付费用。比如，你去医院看病花了1000元，按照职工医保的报销政策，可能会给你报销700元，你自己只需要支付300元。这一制度依据《中华人民共和国社会保险法》规定，国家建立基本医疗保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

而低保报销是针对低保户的一种医疗救助政策。低保户是指家庭人均收入低于当地最低生活保障标准的居民，政府为了减轻他们的医疗负担，会在他们就医时给予一定的额外报销或救助。例如，在经过职工医保报销后，剩下的费用还可以通过低保报销再报销一部分。依据《社会救助暂行办法》规定，国家建立健全医疗救助制度，保障医疗救助对象获得基本医疗卫生服务。

所以，通常情况下，职工医保和低保报销是可以同时享受的。拥有职工医保的人，如果符合低保条件，在就医时先通过职工医保进行报销，报销后个人负担的合规医疗费用，还可以申请低保报销等医疗救助，进一步减轻医疗费用负担。但具体的操作流程和报销比例可能因地区而异，建议你向当地的医保部门或民政部门咨询详细情况。