企业年金是否可以抵扣个税?
我所在的公司有企业年金,听说有些费用能抵扣个税,就想问问企业年金能不能抵扣个税。要是能抵扣,具体是怎么操作的呢,抵扣的标准又是什么?我对这方面不太懂,希望能得到详细解答。
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企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自主建立的补充养老保险制度。从税收角度来看,企业年金在一定程度上是可以抵扣个税的。 根据《财政部 人力资源社会保障部 国家税务总局关于企业年金 职业年金个人所得税有关问题的通知》(财税〔2013〕103号)规定,在不超过本人缴费工资计税基数的4%从个人当期的应纳税所得额中扣除。这里所说的缴费工资计税基数,一般是指本人上一年度月平均工资。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。月平均工资超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资计税基数。 举个例子,假设小李上一年度月平均工资为10000元,当地上一年度职工月平均工资为5000元,300%就是15000元,小李的月平均工资未超过这个标准,所以其缴费工资计税基数就是10000元。若小李每月缴纳企业年金400元(10000×4%),这400元就可以在计算当月个税时从应纳税所得额中扣除。 不过,需要注意的是,企业年金在领取环节是需要缴纳个人所得税的。个人达到国家规定的退休年龄,在本通知实施之后按月领取的年金,全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征个人所得税;按年或按季领取的年金,平均分摊计入各月,每月领取额全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征个人所得税。 综上所述,企业年金在缴纳环节可以按照规定抵扣个税,但在领取环节需要缴纳个税。企业和个人在处理企业年金税务问题时,要严格按照相关税收法规执行。

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