企业年金所得税扣除是怎样规定的？

企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。关于企业年金所得税扣除，涉及企业所得税和个人所得税两个方面。

在企业所得税方面，根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例以及相关规定，企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的企业年金缴费，在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不得扣除。也就是说，企业为员工缴纳企业年金，这部分费用可以按照一定比例在计算企业要交的所得税时扣除，这样企业的应纳税所得额就会减少，从而少交一部分税，但扣除比例不能超过工资总额的5%。

在个人所得税方面，依据《财政部 人力资源社会保障部 国家税务总局关于企业年金 职业年金个人所得税有关问题的通知》（财税〔2013〕103号）等规定，个人根据国家有关政策规定缴付的年金个人缴费部分，在不超过本人缴费工资计税基数的4%从个人当期的应纳税所得额中扣除。这里的缴费工资计税基数，是指个人上一年度月平均工资。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。月平均工资超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资计税基数。 例如，小李上一年度月平均工资是8000元，当地上一年度职工月平均工资是3000元，那么他的缴费工资计税基数就是8000元（未超过当地上一年度职工月平均工资300%），他每月缴纳的企业年金在不超过8000×4% = 320元的部分，可以从当月应纳税所得额中扣除。