企业年金扣除比例是多少？

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。对于企业年金的扣除比例，主要涉及企业缴费和个人缴费两方面。

从企业缴费来看，根据《企业年金办法》（人力资源和社会保障部、财政部令第36号）规定，企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%。企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用，由企业和职工一方协商确定。也就是说，企业在为员工缴纳企业年金时，其缴纳的金额不能超过企业职工工资总额的8%，这是企业在成本列支和为员工进行补充养老保障投入方面的一个上限规定。

对于个人缴费部分，虽然《企业年金办法》未明确个人具体扣除比例，但在实际操作中，结合税收政策，个人根据国家有关政策规定缴付的年金个人缴费部分，在不超过本人缴费工资计税基数的4%从个人当期的应纳税所得额中扣除。这里的缴费工资计税基数，是指本人上一年度月平均工资。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。月平均工资超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资计税基数。