团体意外险是否可以抵扣进项税？

团体意外险能否抵扣进项税，需要根据具体情况来判断。

首先，我们来了解一下进项税抵扣的基本概念。进项税抵扣是指企业在购进货物、劳务、服务等时支付的增值税，可以在计算应缴纳的增值税时进行扣除。一般情况下，只有与企业生产经营相关且符合规定的进项税额才可以抵扣。

根据《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条规定，用于简易计税方法计税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物、劳务、服务、无形资产和不动产的进项税额不得从销项税额中抵扣。

如果团体意外险是企业为特殊工种职工支付的人身安全保险费，根据《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》（财税〔2016〕36号）附件1《营业税改征增值税试点实施办法》第二十七条规定，这部分保险费属于企业生产经营的合理支出，其进项税额可以从销项税额中抵扣。因为特殊工种面临的工作风险较大，为职工购买意外险是保障生产经营正常进行的必要措施，与企业的生产经营活动密切相关。

然而，如果团体意外险是企业为全体员工购买的带有福利性质的保险，那么这种情况下就属于用于集体福利的购进服务。按照上述规定，其进项税额不得从销项税额中抵扣。因为集体福利主要是为了员工个人的利益，并非直接用于企业的生产经营活动。

所以，判断团体意外险能否抵扣进项税的关键在于区分该保险是与生产经营相关的必要支出，还是属于集体福利性质的支出。企业需要根据实际情况，准确判断并按照税法规定进行税务处理。