事业单位法人能否在另一个单位再做法人？

在我国法律体系中，关于事业单位法人能否在另一个单位再担任法人，需要从多方面进行考量。

首先，事业单位法人是指从事非营利性的各项社会公益事业的各类法人，比如学校、医院等。这些单位的设立宗旨主要是为了社会公共利益，其活动受到相关法律法规和政策的严格约束。

从法律规定来看，《事业单位人事管理条例》等相关法规对事业单位人员的兼职行为有着明确的规范。一般情况下，事业单位法人不能随意在其他单位兼任法人。因为事业单位法人的职责是专注于本单位的公益事业发展，保证公共服务的质量和效率。如果同时在另一个单位担任法人，可能会出现利益冲突、精力分散等问题，影响到两个单位的正常运营和公共利益的实现。

不过，也存在一些特殊情况。如果经过相关主管部门的批准，且符合一定的条件和程序，事业单位法人也有可能在另一个单位担任法人。比如，当两个单位的业务有紧密的关联，且这种兼任有利于资源整合和公共服务的优化时，在获得上级主管部门的同意后，是可以进行兼任的。

此外，如果另一个单位是非营利性质的公益组织，且与原事业单位的业务有互补性，经过合法的审批程序，兼任法人也是有可能被允许的。但如果是营利性单位，通常情况下是不允许事业单位法人兼任法人的，这是为了防止权力寻租和利益输送等问题的发生。

综上所述，事业单位法人原则上不能在另一个单位再担任法人，但在特殊情况下，经过合法的审批程序，是有可能实现兼任的。