经营所得股东的社保是否可以扣除?
我是一家公司的股东,公司经营有所得。我自己缴纳了社保,想了解下在计算经营所得的时候,我缴纳的社保费用能不能扣除,不太清楚相关规定,所以来问问。
展开


在我国法律规定下,经营所得股东缴纳的社保通常是可以扣除的。 首先,我们要明确经营所得的概念。经营所得是指个体工商户从事生产、经营活动取得的所得,个人独资企业投资人、合伙企业的个人合伙人来源于境内注册的个人独资企业、合伙企业生产、经营的所得等。股东如果参与企业经营,并取得经营所得,其相关费用扣除是有明确规定的。 根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定,经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。这里所说的费用,就包括了与取得收入有关的、合理的支出,其中就涵盖了社保费用。 对于股东来说,其缴纳的社保属于为了维持自身经营活动、保障自身权益而产生的合理支出。按照规定,股东按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等,是允许在计算经营所得应纳税所得额时扣除的。这是因为社保费用是股东正常经营过程中的必要成本,扣除这部分费用后,才能更准确地反映股东的实际经营所得情况,也符合税收公平的原则。 不过,需要注意的是,扣除的社保费用必须是按照国家规定的范围和标准缴纳的。如果超出了规定的范围和标准,超出部分一般是不能扣除的。股东在进行经营所得纳税申报时,应按照规定准确填报可扣除的社保费用等相关信息,并留存好缴费凭证等相关资料,以备税务机关核查。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




