社保欠缴滞纳金可以免除吗？
我公司之前因为资金周转困难，有几个月社保没按时缴纳。现在要补缴，听说会有滞纳金，这一笔 费用也不少。我想了解下，在我们这种资金困难的情况下，社保欠缴的滞纳金有没有办法免除呢？
张凯执业律师
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社保欠缴滞纳金是否可以免除，需要分情况来看。
首先，我们来解释一下社保滞纳金。社保滞纳金是指用人单位未按时足额缴纳社会保险费时，由社会保险费征收机构按照规定对其加收的费用。它的目的是督促用人单位按时履行缴纳社保的义务。
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。从这条法律规定来看，一般情况下，用人单位欠缴社保是要缴纳滞纳金的。
不过，在一些特定情形下，滞纳金是可以免除的。比如因不可抗力等法定事由导致用人单位无法按时缴纳社保。不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况，像自然灾害、战争等。当遇到这些情况时，用人单位可以向社保征收机构提出申请，说明情况并提供相关证明材料，经审核通过后，有可能免除滞纳金。此外，如果是由于社会保险经办机构的原因导致用人单位欠费，这种情况下产生的滞纳金，用人单位也无需缴纳。
所以，如果用人单位想要免除社保欠缴的滞纳金，需要看是否符合法定的免除条件，并按照规定的程序向社保征收机构提出申请。