在校生是否可以交社保？
我是一名在校大学生，现在有个兼职机会，公司说可以给我交社保。我不太清楚在校生能不能交社保，交了社保对我以后会不会有 影响，也不知道这在法律上是怎么规定的，所以想问问大家。
张凯执业律师
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在校生能否交社保需要分情况来看。
首先，我们来明确一下社保的概念。社保也就是社会保险，它是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
对于全日制在校生而言，一般情况下，他们还是学生身份，主要任务是学习，与用人单位通常不构成劳动关系。根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条规定，在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。既然没有建立劳动关系，也就不符合缴纳职工社保的主体条件，通常是不能缴纳职工社保的。
然而，如果是非全日制在校生，比如已经毕业但仍在学校继续深造的非全日制研究生等，他们与用人单位建立了劳动关系，那么是可以缴纳社保的。另外，在校生如果是以灵活就业人员身份参保，缴纳城乡居民社保，这种情况一般是允许的。城乡居民社保主要是为没有参加职工社保的城乡居民提供的社会保障，包括城乡居民基本养老保险和城乡居民基本医疗保险。在校生可以根据自己的实际情况选择是否参保。 总之，在校生交社保的情况较为复杂，要根据自身的具体身份和实际情况来确定。