社保欠缴和未缴纳的区别是什么？
我对社保缴纳情况不太清楚，想知道社保欠缴和未缴纳到底有啥不一样。我自己的社保好像有点 问题，不确定是属于欠缴还是未缴纳，想了解清楚这两者的区别，好知道该怎么处理。
张凯执业律师
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社保欠缴和未缴纳虽然都涉及社保费用未按正常情况缴纳，但存在明显区别。
社保欠缴是指用人单位或个人已经进行了社保登记和申报，明确了应缴纳的社保费用金额，但由于某些原因未能按时足额缴纳。比如企业因资金周转困难，暂时无法支付当月的社保费用，但后续会补缴。依据《社会保险法》第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
而社保未缴纳则是指用人单位或个人根本没有办理社保登记，或者虽已登记但从未进行过社保费用的申报和缴纳。例如一些小型企业为了降低成本，不给员工办理社保。《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
总的来说，欠缴是有缴纳意愿但暂时没交上， 后续可能补缴；未缴纳则是一开始就没履行缴纳义务。这两种情况都会影响参保人的权益，如影响医保报销、养老金领取等。