税后包括扣除五险一金吗？

要弄清楚税后工资是否包括扣除五险一金，首先我们来了解一下税后工资、五险一金的概念。税后工资，指的是我们实际拿到手的工资，是在税前工资的基础上，扣除了个人所得税之后的金额。而五险一金则是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险，以及住房公积金，这是单位和个人按照一定比例共同缴纳的社会保障费用。

在计算工资的过程中，一般是先从税前工资里扣除五险一金个人缴纳部分，然后再以扣除后的金额作为基数来计算个人所得税。最后得到的税后工资，其实是已经扣除了五险一金和个人所得税的金额。也就是说，税后工资是不包含五险一金个人缴纳部分的。

依据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。这里的专项扣除，就包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等。所以，按照法律规定，在计算个人所得税时，五险一金个人缴纳部分是可以在税前扣除的，扣除之后再计算应纳税额，缴纳税款后得到的就是税后工资。