员工侵占公司财产罪的立案标准是什么？

员工侵占公司财产罪，准确来说是职务侵占罪。职务侵占罪指的是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。

这里所谓“利用职务上的便利”，就是指利用自己在单位担任的职务所赋予的权力和机会，比如管理财物的权力、经手财物的便利等。“将本单位财物非法占为己有”，就是通过各种不正当手段把公司的财物变成自己的。

根据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。也就是说，当员工侵占公司财产数额达到三万元这个标准时，公安机关就会作为刑事案件进行立案处理。

一旦构成职务侵占罪，根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。