企业住房公积金最低缴费标准是多少？

住房公积金是企业及其在职职工缴存的长期住房储金，对于职工解决住房问题具有重要意义。关于企业住房公积金最低缴费标准，并不是全国统一的，而是由各地方根据自身实际情况来确定。

根据《住房公积金管理条例》第十六条规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十八条规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

也就是说，各地会依据《住房公积金管理条例》的要求，在不低于5%这个下限的基础上，结合当地经济发展水平、企业承受能力、职工收入状况等因素，来确定本地区具体的住房公积金最低缴存比例和缴存基数下限。例如，有的地方可能规定最低缴存比例为5%，最低缴存基数按照当地最低工资标准来确定。企业需要按照当地规定的最低标准为职工缴存住房公积金，如果企业不按照规定缴存，职工可以向当地住房公积金管理中心投诉举报，维护自己的合法权益。