被单位开除到退休年龄是否能有退休金？

要判断被单位开除到退休年龄能否有退休金，关键在于是否满足领取退休金的法定条件。退休金一般是指基本养老金，它是养老保险待遇的一种通俗说法。

按照我国法律规定，领取基本养老金需要同时满足两个条件。一是达到法定退休年龄，目前我国男性法定退休年龄一般是60周岁，女工人是50周岁，女干部是55周岁。二是累计缴纳基本养老保险费满15年。相关依据是《中华人民共和国社会保险法》第十六条，该条文明确规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

所以，即便被单位开除，只要达到法定退休年龄时，养老保险累计缴费已满15年，就能够按月领取基本养老金。但要是累计缴费不满15年，那可以选择继续缴费直至满15年，之后再开始领取；也可以把养老保险关系转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按规定享受相应待遇。因此，被单位开除本身并不直接决定到退休年龄能否有退休金，核心还是要看养老保险的缴费情况。