灵活就业养老保险有什么待遇？

灵活就业养老保险是为没有固定工作单位的人员提供的一种养老保障方式。下面为您详细介绍其相关待遇。

首先是养老金待遇。当参保人员达到法定退休年龄，并且累计缴费满15年，就可以按月领取基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。基础养老金跟当地上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资以及缴费年限有关。简单来说，当地经济发展越好、个人缴费越多、缴费时间越长，基础养老金就越高。个人账户养老金则是用个人账户储存额除以计发月数。比如，王大爷60岁退休，他个人账户里有10万元，60岁对应的计发月数是139个月，那么他每月的个人账户养老金就是100000÷139 ≈ 719.42元。

其次，参保人员在领取养老金期间死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。根据《社会保险法》第十七条规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。丧葬补助金和抚恤金的标准由各地方根据实际情况制定。

此外，如果参保人员在退休前因病或非因工致残完全丧失劳动能力，也可以领取病残津贴。这能在一定程度上保障他们失去劳动能力后的基本生活。

总之，灵活就业养老保险为参保人员提供了多方面的待遇保障，在年老、失去劳动能力或死亡时，都能为本人或其遗属提供相应的经济支持。