question-icon 出车祸公司怎么赔偿?

我在上班途中出了车祸,想了解下这种情况下公司该怎么赔偿。我不清楚赔偿的流程、赔偿项目都有啥,也不知道公司要承担多大比例的赔偿责任,希望能得到详细解答。
展开 view-more
  • #车祸工伤赔偿
answer-icon 共1位律师解答

在出车祸的情况下,公司如何赔偿需要分不同情形来看。 首先,如果是员工在上下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故,这可以被认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。一旦认定为工伤,公司需要承担相应的赔偿责任。公司需要支付停工留薪期内的工资福利,在这段时间里,员工的工资待遇不变,由公司按月支付。同时,如果员工需要护理,公司还需负责生活护理费。此外,若经过劳动能力鉴定,员工存在伤残情况,公司还需根据伤残等级支付相应的一次性伤残就业补助金等。 其次,如果是员工在执行工作任务过程中出车祸,同样属于工伤范畴。依据《工伤保险条例》,公司要承担医疗费用、康复费用、住院伙食补助费等。在员工因伤不能工作的停工留薪期,公司要按照原工资福利待遇发放工资。如果造成残疾,公司要按照规定支付伤残津贴、一次性伤残就业补助金等。如果单位没有为员工缴纳工伤保险,那么原本由工伤保险基金支付的费用也将由公司来承担。 如果员工出车祸和工作没有关系,比如在私人时间因个人事务发生车祸,这种情况下公司一般没有赔偿义务。但公司可能基于人道主义给予一定的慰问或帮助。总之,出车祸后公司是否赔偿以及如何赔偿,关键在于是否符合工伤认定条件,这需要结合具体情况和相关法律规定来判断。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系