招聘诈骗会量刑多少年以上？
我最近找工作，遇到个疑似招聘诈骗的情况。对方以各种理由让我交钱，我怀疑被骗了。我 就想知道，如果真是招聘诈骗，骗子会被量刑多少年以上啊？我主要想了解这方面的法律规定，心里有个底。
张凯执业律师
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招聘诈骗的量刑是根据诈骗金额和情节严重程度来判定的。
首先说一下什么是诈骗罪，简单来讲，就是有人用虚构事实或者隐瞒真相的方法，想非法占有别人的财产，这就是诈骗行为。《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
在关于招聘诈骗中，涉及金额在3000 - 10000元以内的通常被认定为“数额较大”，这种情况面临三年以下有期徒刑并处罚金 。举个例子，如果有人打着招聘的幌子，骗了求职者5000元，那么就可能会在这个量刑区间。
当超过3万－10万元被认定为“数额巨大”，面临三年到十年间处罚。比如，通过虚假招聘骗了求职者5万元，那量刑就在这个范围。
金额达到50万元及以上则是“数额特别巨大”，将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产。例如，一些大型的招聘诈骗团伙，涉案金额巨大，达到了50万甚至更多，就会面临更严厉的处罚。
需要注意的是，各省市高院和检察院可根据当地实际情况，在上述范围内制定具体数额标准，上报最高法和最高检备案。所以不同地区对于数额认定标准可能会有一些差 异。而且除了诈骗金额，法院量刑时还会综合考虑其他犯罪情节，比如犯罪人的认罪态度、是否有自首立功等情节。