幼儿园老师殴打儿童该怎么处理？

当遇到幼儿园老师殴打儿童的情况，我们可以从以下几个方面来处理。

首先，要确保孩子的安全和健康。第一时间带孩子去正规医院进行全面检查，固定相关的伤情证据，比如拍照、保留病历等。这不仅是为了孩子的健康负责，也是后续处理问题的重要依据。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。所以，这些医疗记录可以作为要求赔偿的凭证。

其次，及时与幼儿园进行沟通。将孩子被殴打的情况告知园方，要求园方给出合理的解释和处理方案。根据《幼儿园管理条例》第二十八条规定，违反本条例，体罚或变相体罚幼儿的，由教育行政部门视情节轻重，给予限期整顿、停止招生、停止办园的行政处罚。园方有责任对老师的不当行为进行调查和处理。

如果与园方沟通后，问题没有得到合理解决，家长可以向教育行政部门进行投诉。教育行政部门有权对幼儿园进行监管，会根据具体情况对幼儿园和涉事老师进行相应的处罚。

若老师的殴打行为情节严重，构成违法犯罪的，要及时向公安机关报案。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。如果造成孩子轻伤以上后果的，还可能涉嫌故意伤害罪，要承担刑事责任。

此外，家长还可以通过法律途径要求幼儿园和老师承担民事赔偿责任，赔偿孩子因被殴打而遭受的经济损失和精神损害。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。

总之，遇到幼儿园老师殴打儿童的情况，家长要冷静应对，通过合法途径维护孩子的权益。