公司倒闭时，员工双侧股骨头坏死能否获得赔偿？

公司倒闭时，员工双侧股骨头坏死能否获得赔偿，需要分情况来看：

如果员工双侧股骨头坏死与工伤无关：

- 若在病假期内企业宣告破产，员工无法获得关于病假的赔偿金。因为根据《劳动法》第四十四条规定，用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。公司正式破产后，劳动合同自动解除或失效，员工与公司的劳务关系也随之消失。

- 若在病假期内企业没有宣告破产，劳动者有资格收取薪酬。

如果员工双侧股骨头坏死是因工伤导致：

- 对于四级伤残的工伤职工，因伤导致股骨头坏死需手术，只要手术费在工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准内，都能通过工伤保险报销。依据是《工伤保险条例》第三十条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇，治疗工伤所需费用符合相关标准的，从工伤保险基金支付。

- 如果超出规定范围，可能需要员工自掏腰包。并且，如果用人单位没买工伤保险，那么该由工伤保险出的钱，就得由用人单位自己承担。

另外，公司倒闭时，一般会按照员工在本单位工作的年限给予经济补偿。根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。