拖欠工资怎么处理最有效的电话是什么？

当遇到拖欠工资的情况，全国统一的劳动者维权热线电话12333是一个重要的途径。12333是劳动保障部门共同设立运营的服务热线 。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬等情形，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

如果拨打12333后，劳动行政部门会根据情况督促用人单位限期支付工资。若用人单位依旧不支付，就可能面临加付赔偿金。

不过，在拨打这个电话之前，建议先尝试和用人单位进行友好协商，看能否和平解决问题。要是协商没有结果，再拨打12333投诉也不迟。此外，除了打电话，还可以前往当地劳动行政部门下设的监察大队进行书面投诉；也可以收集相关证据材料依法申请劳动仲裁，对仲裁结果有异议的话，还能进一步向当地人民法院提起诉讼 。

相关概念：

劳动仲裁：就是由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。简单说，就是在劳动者和用人单位有劳动纠纷时，由一个中立的机构来评判谁对谁错。

劳动行政部门：是政府管理劳动工作的部门，像人力资源和社会保障局等，他们有权力监督用人单位遵守劳动法律法规的情况。