辞职后怎样合法获得本年的失业金？

要合法获得本年的失业金，需要满足一定条件并按规定流程操作。

首先，说说领取失业金的条件。依据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，失业人员要从失业保险基金中领取失业保险金，需要符合以下条件：一是失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年。这意味着你和单位得按照规定，实实在在交够一年的失业保险费用才行。比如，从去年1月开始缴纳，到今年1月就满足这个条件了。二是非因本人意愿中断就业。简单来说，不是你自己主动要离职的。根据《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》第十三条，非因本人意愿中断就业包含多种情况，像劳动合同到期终止；用人单位提出并和你协商一致解除劳动合同；被用人单位辞退、除名、开除；用人单位解除聘用合同；劳动者本人依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同（比如单位没按合同约定提供劳动保护等情况）以及法律规定的其他情形。三是已经进行失业登记，并有求职要求。也就是你要去相关部门登记自己失业了，而且表明自己有找工作的想法。

接着，讲讲领取失业金的流程。当满足上述条件后，用人单位要带着终止或者解除劳动合同的证明、失业人员的名单、档案等材料，在规定期限内到失业保险经办机构备案。之后，你需要在经办机构办理好银行卡，失业金会直接打到这张卡里面。一般来说，经办机构审查核定后，次月就可以领取失业金了。

此外，还有一些特殊情况。如果用人单位没有缴纳失业保险，那么失业人员的失业保险待遇，由单位按照规定的标准和期限支付。失业人员在领取失业保险金期满后，不能重新就业，且距法定正常退休年龄不足2年的，可以申请继续领取至法定正常退休年龄，继续领取的标准为失业保险金标准的80%，但不得低于当地城镇低保标准。女性失业人员领取失业保险金期间，符合计划生育规定生育的，经失业保险经办机构审核，可一次性领取相当于本人3个月失业保险金标准的生育补助费。同时要注意，领取失业金期间，要是劳动者重新就业或者开始领取养老金等情况的，则暂停或者停止失业金的领取。

相关概念：

非因本人意愿中断就业：指不是劳动者主动提出离职，而是由于劳动合同终止、用人单位提出解除合同等不由劳动者主观意愿决定的原因导致的就业中断。

失业登记：失业人员到相关部门进行登记，表明自己处于失业状态，以便享受相应的失业政策和服务。