公司股东经济纠纷该如何处理？

公司股东经济纠纷指的是公司股东之间在经济利益方面产生的矛盾和争议，比如在利润分配、出资、股权比例等问题上存在分歧。处理这类纠纷可以通过以下几种方式。

协商解决是最常见且成本较低的方式。股东之间直接沟通，就争议问题进行协商，寻求双方都能接受的解决方案。这种方式的好处在于灵活、高效，能避免矛盾进一步激化，维护股东之间的关系。它遵循《民法典》中平等、自愿、公平等原则，只要双方达成的协议不违反法律法规的强制性规定，就是有效的。

如果协商不成，可以申请调解。可以由公司内部的调解机构，或者邀请中立的第三方，如行业协会、商会等进行调解。调解是在第三方的主持下，促使双方达成和解协议。《人民调解法》为调解提供了法律依据，调解达成的协议具有合同效力，双方应当履行。

仲裁也是一种解决途径。如果股东之间在事先或事后达成了仲裁协议，可以将纠纷提交给仲裁机构进行裁决。仲裁裁决具有终局性，一旦作出，双方必须履行。《仲裁法》是仲裁的主要法律依据，仲裁具有专业性、保密性等特点。

最后，如果以上方式都无法解决纠纷，股东可以向人民法院提起诉讼。法院会根据相关法律法规和事实证据进行审理和判决。《中华人民共和国民事诉讼法》规定了诉讼的程序和规则。在涉及公司股东经济纠纷的案件中，可能会适用《公司法》等相关法律来确定双方的权利和义务。