离职人员社保该如何缴纳？
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对于离职人员社保如何缴纳这个问题，下面为您详细介绍几种常见的方式。 第一种是以灵活就业人员身份缴纳城镇职工社保。灵活就业人员社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出的社保优惠政策。这种方式可以缴纳基本养老保险和基本医疗保险。以养老保险为例，缴费金额是按照当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的一定比例作为缴费基数，在60% - 300%之间选择合适的档次，缴费比例一般为20%，其中8%计入个人账户。医疗保险的缴费比例各地有所不同。依据《中华人民共和国社会保险法》第十条第二款规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费；第二十三条第二款规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。办理时，一般需要携带本人身份证及复印件、户口本及本人页复印件等材料到当地社保经办机构办理参保登记手续。 第二种是缴纳城乡居民社保。城乡居民社保是由政府组织引导，面向城乡居民的一项基本社会保险制度，主要包括城乡居民基本养老保险和城乡居民基本医疗保险。它的缴费标准相对较低，养老保险有多个缴费档次可供选择，参保人可以根据自己的经济状况进行选择。医疗保险则是按年缴费，享受相应的医疗保障待遇。根据《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》以及《国务院关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见》，符合条件的城乡居民可以参保。办理时，通常在户籍所在地的社区（村）委会、乡镇（街道）劳动保障事务所等办理参保登记和缴费手续。 第三种是找社保代缴机构代缴。这种方式是离职人员通过与社保代缴机构签订协议，由代缴机构按照职工社保的标准为其缴纳社保费用。不过需要注意的是，除了要缴纳社保的本金外，还需要向代缴机构支付一定的服务费用。在选择代缴机构时，要选择正规、合法、有资质的机构，避免遭受诈骗。但目前这种代缴方式存在一定的法律风险，因为代缴机构与离职人员之间并不存在真实的劳动关系，可能不符合《社会保险法》等相关法律法规关于社会保险参保的规定。
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