企业年金该如何提取？

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。关于企业年金如何提取，下面为您详细介绍。

提取条件方面，根据《企业年金办法》规定，符合下列条件之一的，可以领取企业年金。一是职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。二是出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人。三是职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。

提取流程上，如果是退休后提取，一般是先向所在企业提出申请，企业审核通过后，会向受托人提交支付申请。受托人收到申请后，会按照合同约定进行处理。通常情况下，企业年金的管理会委托给相关的金融机构，比如银行等。之后，金融机构会根据受托人提供的信息，将相应的企业年金款项支付给职工。

在提取时，需要准备一些必要的材料，如本人有效身份证件、退休证明、银行卡等。具体所需材料，企业一般会告知职工，以确保提取手续能够顺利办理。

不同的提取方式在手续和时间上可能会有所差异。按月或分次领取相对手续简单一些，而一次性领取可能会涉及到更多的审核和税务问题。此外，企业年金的提取可能还会受到企业年金方案的具体规定影响。所以，在提取前，职工最好仔细阅读所在企业的企业年金方案，也可以向企业的人力资源部门咨询，以了解详细的提取办法和要求。