离职后如何提取住房公积金?
我刚从公司离职,想把住房公积金提取出来。但我不知道具体该怎么做,需要准备什么材料,有哪些流程和注意事项,希望了解一下相关的法律规定和操作办法。
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离职提取住房公积金是指职工与单位终止劳动关系后,将个人住房公积金账户内的存储余额提取出来的行为。住房公积金是一种住房保障制度,职工和单位共同缴存,归职工个人所有,在符合一定条件时可以提取使用。 根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。离职提取公积金就属于与单位终止劳动关系这种情形。 一般来说,离职提取住房公积金的流程如下:首先,要确保自己符合提取条件。通常要求职工离职后,公积金账户封存一定期限,比如有的地方规定是封存满6个月。然后,准备好相关材料,常见的材料包括本人身份证、与单位终止劳动关系的证明等。具体材料要求各地可能会有所不同。接着,携带材料前往当地的住房公积金管理中心或其指定的办理网点提出提取申请。管理中心会对提交的材料进行审核,审核通过后,会将公积金款项打到职工指定的银行账户。 在办理离职提取公积金时,还需要注意一些事项。不同地区的住房公积金提取政策和办理流程可能存在差异,职工要以当地的规定为准。同时,要确保提供的材料真实有效,否则可能会影响提取申请的审批,甚至可能面临法律责任。

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