15岁自愿打工算不算童工?
我家孩子今年15岁,他自己比较懂事,想着出去打工减轻家里负担。但我又担心这会不会违反法律规定,毕竟他还没成年。所以想了解下15岁自愿出去打工这种情况算不算童工,具体有哪些相关法律规定。
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15岁自愿打工算童工。 首先,解释一下“童工”的概念。童工是指年龄尚未达到法定成年标准(即16周岁),但已经与用人单位或个人建立了劳动关系,从事具有经济收益性质的劳动活动,或者进行个体经营的青少年和儿童。 其次,从法律依据来看,我国《劳动法》第十五条明确规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。《禁止使用童工规定》第二条也指出,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的未成年人。也就是说,不管未成年人是否自愿,只要未满16周岁参加工作,都属于童工范畴。 不过,也有一些特殊情况。对于文艺、体育及特种工艺等特定行业,在招聘不满16周岁的未成年人时,必须严格遵循国家相关法律法规,同时确保他们能够享有接受义务教育的权益。 最后,需要强调的是,使用童工是违法行为。用人单位使用童工的,会面临劳动保障行政部门的处罚,包括罚款、责令改正等。情节严重的,还可能会被吊销营业执照等。

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