仲裁出裁决书后是否为终审案件？

仲裁出裁决书后是否为终审案件，需要根据仲裁的类型来判断。

首先来说劳动仲裁。劳动仲裁和一般仲裁有所不同。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，对于一些小额的劳动争议以及执行国家劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力。但是，劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；而用人单位只有在有证据证明该仲裁裁决存在适用法律、法规确有错误，劳动争议仲裁委员会无管辖权等法定情形时，才可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。也就是说，在劳动仲裁中部分案件对于用人单位是一裁终局，但劳动者有一定的救济途径。

再看一般的民商事仲裁。依据《中华人民共和国仲裁法》第九条规定，仲裁实行一裁终局的制度。裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予受理。这意味着，在民商事仲裁里，一旦仲裁庭作出了裁决书，该裁决就是终局的，双方当事人都要按照裁决结果执行，不能再就同一纠纷重新申请仲裁或者向法院起诉。不过，如果当事人能够证明裁决存在没有仲裁协议、裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁等法定情形的，可以在规定的期限内向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。