单位没交纳住房公积金是否违法?

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张凯执业律师
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单位没交纳住房公积金是否违法,需要分情况来看。首先,住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。它的设立目的是为职工提供住房保障,帮助职工解决住房问题。


根据《住房公积金管理条例》第二条规定,本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。


同时,该条例第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。


第三十八条规定,违反本条例的规定,单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。


所以,如果单位属于上述适用范围内的主体,不给职工交纳住房公积金就是违法的。职工可以向住房公积金管理中心投诉,由管理中心责令单位限期缴存。若单位逾期仍不缴存,管理中心可申请人民法院强制执行。但如果单位不属于上述规定范围内的主体,目前并没有法律强制其必须为职工缴纳住房公积金。

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