五一请假以回去补办身份证为理由可以吗？

从法律层面来看，以回去补办身份证作为五一请假的理由并没有明确的禁止性规定，但能否成功请假需要从多个方面来分析。

首先，我们要明确劳动者享有休息休假的权利。根据《中华人民共和国劳动法》第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利等。这意味着劳动者有合理的休息需求时，有权向用人单位提出休假申请。补办身份证属于个人重要且必要的事务，是可以作为请假理由的。

然而，在实际操作中，用人单位也有一定的管理权限。《中华人民共和国劳动法》第四条规定，用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。用人单位可以根据自身的生产经营情况和规章制度来决定是否批准员工的请假申请。如果五一期间单位业务繁忙，急需员工在岗工作，而员工请假可能会对工作造成较大影响，那么单位可能会不批准请假。但单位应当与员工进行充分沟通，说明不批准的理由。

如果员工确实有紧急且必要的情况需要请假补办身份证，而单位无正当理由拒绝，员工可以与单位进一步协商，尝试提出合理的解决方案，比如提前安排好工作交接等。若协商不成，员工认为单位的做法侵犯了自己的合法权益，可以向劳动监察部门反映，或者通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的权益。总之，以补办身份证为理由请假是合理的，但最终能否获批要综合多方面因素来判断。